Edital de Concurso IBGE com mais de 208 mil vagas deve sair até março
18/01/2021 23h13 - Atualizado em 19/01/2021 10h24
Para que o cronograma seja cumprido, será necessário que o edital seja publicado até março, como ocorreu em 2020. Na época, o documento foi publicado em março com previsão de provas em maio e resultado final entre junho e julho, isso antes da suspensão da seleção.
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Mesmo com o cronograma para a coleta, o IBGE informou que ainda não há previsão exata de data para a publicação dos próximos editais para temporários. Um dos principais entraves no caso do Senso é a votação da Lei Orçamentária Anual (LOA), que está prevista para fevereiro, após a eleição para as presidências da Câmara e do Senado.
Enquanto isso, o IBGE continuará sem a aprovação do orçamento para a realização do Censo 2021 e é claro, sem contratação dos agentes e recenseadores. O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística vem realizando várias seleções temporárias, bem como deve ocorrer este ano.
Já estão confirmados, pelo menos quatro concursos IBGE até o momento, sendo três voltados ao Censo Demográfico 2021. O primeiro concurso para o Censo 2021 irá ofertar mais de 208 mil vagas temporárias. O edital na verdade será retomado, pois, ele chegou a ser publicado em 2020, mas foi suspenso em decorrência da pandemia do novo Coronavírus (Covid-19).
A banca organizadora será o Cebraspe. De acordo com o próprio IBGE, mesmo com a suspensão, o número de vagas não deve ser alterado e deve permanecer o mesmo para este ano.
Com o Censo Demográfico 2021, os processos deverão ser reabertos e as 208.695 vagas temporárias previstas serão distribuídas da seguinte maneira: 5.462 para Agente censitário municipal, de nível médio, com salário de R$2.558,00 já incluso o auxílio-alimentação de R$458,00. Para Agente censitário supervisor, de nível médio serão 22.676 vagas, com salário de R$2.158,00, incluindo o auxilio. Já para o cargo de Recenseador, de nível fundamental, serão ofertadas 180.557, neste caso os rendimentos são variáveis de acordo com a estimativa por região.
Além dessa seleção com 208 mil vagas, há ainda outras duas previstas, que tiveram os editais publicados em 2020, mas devem ser realizadas este ano. ambas as seleções são voltadas ao Censo Demográfico 2021. Serão disponibilizadas 312 vagas, distribuídas entre os dois editais.
O primeiro edital previsto é o do Ministério da Economia, que ofertará 192 vagas para os cargos de: agente censitário de pesquisa por telefone, de nível médio, com 180 vagas e supervisor censitário de pesquisa e codificação, de nível superior, com 12 oportunidades. O terceiro edital previsto irá ofertar vagas para a carreira de codificador, de nível médio. Mas, essa seleção, diferente das demais ainda não tem autorização da Economia, porém, estão previstas 120 vagas.
O processo de escolha da banca organizadora para as 312 vagas já foi iniciados. Os aprovados no primeiro edital com 192 vagas devem ser contratados a partir julho e o edital para codificador terá suas contratações iniciadas após fevereiro de 2022.
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Concurso INSS: Edital com 9.229 vagas é aprovado
Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.
Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.
A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.
As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:
Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.
Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.
Perito Médico Federal: 1.574 vagas.
As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.
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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.
O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.
É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.
Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.
1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.
2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.
4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.
5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.
6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.
As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.
Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.
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