30/04/2018 15h19 - Atualizado em 14/05/2018 12h49

INSS

Anasps está aguardando aval do Concurso para este ano

A solicitação é para 7.580 vagas, sendo 3.941 para o cargo de técnico, de nível médio e com remuneração vigente de R$5.344,87.

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O aval do Concurso INSS é considerado urgente pela Associação Nacional dos Servidores Públicos, da Previdência e da Seguridade Social (Anasps), considerando o déficit grave de pessoal no Instituto Nacional do Seguro Social. E o presidente da Anasps, Alexandre Lisboa, confia que o governo federal liberará o aval ainda em 2018.

"Estamos confiantes, e a Anasps recebeu com alegria as declarações dos dirigentes do Ministério do Planejamento dizendo que esse concurso será uma das prioridades da pasta. Eles não iriam fazer essa revelação se já não estivessem fazendo algo no sentido de viabilizar isso. Eles não fariam essa declaração de forma leviana", discorreu ao ser entrevistado.

O presidente da Anasps, que por muito tempo faz a cobrança de abertura de Concursos, fez a pontuação da importância de que exista a devida reposição de funcionários de forma constante, e não apenas quando exista um quantitativo de funcionários do INSS aposentados ou em prazo de se aposentar, como é a situação atual.

De acordo com ele, "é fundamental que os novos concursados que entram tenham essa troca de conhecimentos com os servidores que já têm tempo de casa". E ao passo que o Concurso não tenha autorização e não haja renovação de força de trabalho, as dificuldades e consequências serão notadas.

"A falta de servidores acarreta no fechamento de agências e na diminuição do atendimento à população. A qualidade do serviço não cai, porque nosso corpo técnico é muito bem preparado, mas sim a velocidade da prestação de serviços. Com o aumento na demora da autorização desse concurso, boa parte dos mais de 10 mil servidores que recebem abono permanência poderá deixar o INSS no ano que vem, prejudicando ainda mais o atendimento aos segurados", revelou Alexandre Lisboa.

Posteriormente as declarações de teor positivo dos dirigentes do Planejamento, o requisito de Concurso retornou aos trâmites internos na pasta na última data 13, depois de 30 dias sem ação. Este é um indício muito consistente de que o aval pode chegar até o final deste semestre. A autarquia requisitou a autorização da pasta para o contrato de 7.580 funcionários através de um Concurso.

Dessa quantidade, a parte maior será para a função de técnico, de ensino médio são 3.941 oportunidades. Isso revela que o cargo tem a maior ausência de profissionais no INSS, e de modo consequente, traz a possibilidade de mais chamadas públicas de aptos. A função tem salários atuais de R$5.344,87, já acrescidos dos R$458 de vale-alimentação.

Além do cargo de técnico, foram requisitados, para um novo Concurso Público, 1.493 oportunidades para a carreira de analista (R$7.954,09) e 2.146 para perito médico (R$10.616,14). Ambas as funções são de grau superior, sendo que o primeiro é para quem possui a graduação em áreas mencionadas em edital - ainda não reveladas, enquanto que os peritos devem ter formação em Medicina.

Além do contrato observando o novo Concurso, o órgão pretende convocar mais aptos do Concurso de 2015. Portanto, o requisito foi de 2.644 oportunidades para o esgotamento do cadastros de classificados, sendo 2.114 para técnico e 530 de analista.

Porém, como esse quantitativo também não teria suficiência, disponibilizada a grande dificuldade de servidores, o Instituto quer a liberação, ainda, para procedimento de suplementar homologada de aptos no Concurso passado. Nessa situação, o requisito foi para um quantitativo maior de 6.324 oportunidades, sendo 6.160 de técnico e 164 para analista. Dessa forma, no geral, o INSS requisitou 16.548 oportunidades ao Planejamento.

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