Anunciada uma nova retificação do Concurso Público da Prefeitura de Nova Ubiratã, Mato Grosso que pretende contratar novos servidores municipais.
As vagas oferecidas são para contratação imediata e também formação de cadastro reserva nas diversas secretarias municipais.
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Oportunidades estão distribuídas nos seguintes níveis de escolaridade:
Nível Fundamental/ Alfabetizado: Auxiliar de Consultório Odontológico (2); Auxiliar Administrativo (10); Cuidador Social (CR); Orientador Social (1); Auxiliar de Serviços Gerais (12); Encanador (1); Merendeira (5); Motorista (9); Operador de Máquinas Pesadas (1); Operador de Máquinas Leves (1); Operador Motoniveladora (1); Pedreiro (2); Vigia (3); Zeladora (17); e Mecânicos de Máquinas e Veículos Pesados (CR).
Nível Médio: Fiscal de Meio Ambiente (1); Fiscal de Obras e Posturas (CR); Fiscal Sanitário (1); Técnico nas áreas de Agrícola (1); Enfermagem (5); Vigilância Sanitária (CR); Informática (1); Agente de Controle Ubiratã – MT
Administrativo (5); Agente de Finanças e Controle (CR); e Agente de Fiscalização (1).
Nível Superior: Assistente Social (2); Contador (CR); Educador Físico (1); Gestor Administrativo (CR); Enfermeiro (5); Engenheiro Florestal (1); Farmacêutico/ Bioquímico (1); Fisioterapeuta (1); Médico-veterinário (1); Médico (2); Nutricionista (1); Odontólogo (1); Psicólogo (1); Professor de Educação Básica nas áreas de Pedagogia (18); Geografia (2); História (1); Matemática (5); Educação Física (4); e Letras (1).
Os aprovados recebem remuneração que varia de R$ 980,00 a R$ 11.795,00 e a jornada de trabalho pode chegar até 40 horas semanais dependendo do cargo ocupado.
Se interessou por estas vagas? Então se inscreva através do site, www.consultoriaatos.com, organizadora do certame até o dia 1º de junho de 2015. Após os candidatos devem efetuar o pagamento da taxa de R$ 50,00; R$ 70,00; e R$ 120,00 de acordo com cada cargo.
Como método de avaliação dos candidatos haverá aplicação de Provas Objetiva, Prática e de Títulos, de acordo com a vaga pretendida.
O concurso é válido por dois anos, existindo a possibilidade de ser prorrogado.