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Concurso Policia Civil SP: detalhes e informações importantes

11/10/2022 09h30 - Atualizado em 30/10/2022 13h16

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A Polícia Civil SP é o órgão responsável pela segurança pública do Estado de São Paulo. Sendo assim, as suas principais funções são prevenir, repreender e investigar todos os tipos de crimes.

Os profissionais que decidem seguir carreira na Polícia Civil entram na corporação por meio de concursos públicos, podendo assumir diferentes cargos, tais como: delegado, investigador, perito criminal, entre outros.

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A instituição é subordinada ao Governo do estado ao qual pertence. Vale ressaltar que, para se candidatar às vagas ofertadas nesses concursos, é preciso se enquadrar em alguns requisitos específicos.

Requisitos necessários para ingressar na Polícia Civil

A maioria dos concurseiros de plantão que desejam entrar na Polícia Civil sabem que, para ingressar na corporação, não basta apenas querer. Isso porque é necessário se encaixar em alguns requisitos exigidos no edital, como mencionamos anteriormente. Sendo eles:

· ser brasileiro;

· estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (no caso de candidatos do sexo masculino);

· estar com o CPF regularizado;

· ter ensino médio completo;

· ter aptidão física e mental;

· carteira de habilitação com categoria B, no mínimo;

· conduta irrepreensível na vida pública e privada;

· ter idade mínima de 18 anos geralmente, contudo, em alguns editais, essa idade mínima pode ser de 21 anos; e

· ter idade máxima de 45 anos, contudo, esse requisito também é exigido apenas em alguns editais específicos.

Novo edital de Concurso Polícia Civil SP é autorizado

Atenção concurseiros! Acaba de ser autorizado um novo Concurso Polícia Civil SP, com 3.500 vagas para os cargos de Escrivão, Investigador de Polícia, Médico Legista e Delegado.

A notícia foi dada pelo delegado e diretor da Divisão de Administração de Pessoal (DAP) da PC SP, Gilson Cezar Pereira da Silveira. Segundo ele, os editais devem ser publicados já no início do próximo ano, em janeiro de 2023.

O último edital a Polícia Civil de São Paulo foi publicado em 2022 e ofereceu 2.689 vagas distribuídas nos cargos de Médico Legista, Investigador e Escrivão de Polícia. Os salários chegaram a até R$ 8.699,94, de acordo com o cargo.

Cargos e vagas do Concurso Polícia Civil SP

As 3.500 vagas do novo Concurso PC SP são destinadas a profissionais de nível superior. Sendo que estão distribuídas da seguinte maneira: 552 vagas para Delegado de Polícia, 116 vagas para Médico Legista, 249 vagas para Perito Criminal, 1.250 vagas para Investigador de Polícia e 1.333 vagas para Escrivão de Polícia.

Remuneração e benefícios da Polícia Civil SP

Os concursos da Polícia Civil São Paulo costumam atrair milhares de candidatos. Os principais atrativos para tanta procura são os salários e os benefícios oferecidos.

Para se ter uma ideia, os cargos de Investigador e Escrivão de Polícia recebem salário de R$ 3.931,18, que corresponde a somatória dos valores do salário-base e da gratificação pelo Regime Especial de Trabalho Policial (RETP).

Um Médico legista recebe salário inicial de R$ 8.699,94, podendo chegar a até R$ 11.057,2 na última classe. O Auxiliar de Papiloscopista e Agente Policial possuem salário de R$ 3.050,60, podendo chegar a R$ 3.715,88 na última classe.

Um Perito Criminal recebe salário de R$ 10.439,92. Um Delegado da Polícia Civil possui salário inicial de R$ 10.382,48. Já um Agente de Telecomunicações e um Papiloscopista recebem salário de R$ 3.769,36, podendo chegar a R$ 4.664,00 na última classe.

Contudo, futuramente, esses valores podem ser ainda maiores, pois está em andamento o Projeto de Lei Complementar (PLC) nº 42/2021, que prevê a criação de um valor adicional de qualificação para os servidores da Polícia Civil do Estado de São Paulo.

Etapas dos concursos Polícia Civil SP

Os concursos públicos costumam seguir um mesmo padrão de realização de suas avaliações. Os concursos da Polícia Civil SP e da Polícia Judiciária, geralmente, são compostos por cinco etapas, sendo elas:

· 1ª etapa: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;

· 2ª etapa: prova escrita, de caráter eliminatório e classificatório;

· 3ª etapa: comprovação de idoneidade e conduta escorreita, mediante investigação social, de caráter eliminatório;

· 4ª etapa: prova oral, de caráter eliminatório e classificatório;

· 5ª etapa: prova de títulos, de caráter classificatório.

Além disso, o Concurso da Polícia Civil também pode cobrar uma prova preambular, dependendo do concurso e do cargo disponibilizado na seleção. Normalmente, essa etapa é composta por 80 questões objetivas de múltipla escolha e com pontos até o limite de 100.

Cargos vagos

O TCE SP realizou uma auditoria, em agosto de 2020, referente aos cargos vagos na corporação paulista. De acordo com o estudo, atualmente, a corporação conta com 14.088 cargos vagos.

Ainda, segundo o relatório do Sindicado dos Delegados de Polícia do Estado de São Paulo (Sindpesp), a necessidade de um concurso da Polícia Civil para contratação de novos servidores é evidente.

O estudo mostra a quantidade de vagas existentes para cada cargo, quantas dessas estavam ocupadas e quantas estão vagas:

· Delegado – 3.463 cargos existentes – 2.652 ocupados – 811 vagos

· Escrivão – 8.912 cargos – 5.763 ocupados – 3.149 vagos

· Investigador – 11.957 cargos – 8.162 ocupados – 3.795 vagos

· Agente de Polícia – 5.282 cargos – 4.259 ocupados – 1.023 vagos

· Papiloscopista – 875 cargos – 667 ocupados – 208 vagos

· Aux. de Papiloscopista (Datiloscopista Policial) – 1317 cargos – 888 ocupados – 429 vagos

· Médico Legista - 773 cargos – 438 ocupados – 290 vagos

· Perito – 1.735 cargos – 1.569 ocupados – 166 vagos

Os concursos públicos são a única forma de entrar na Polícia Civil SP. Muitas pessoas não sabem, mas as carreiras da corporação são distribuídas hierarquicamente em ordem crescente na seguinte conformidade:

· 3ª Classe;

· 2ª Classe;

· 1ª Classe;

· Classe Especial.

Antes de entrar em um dos concursos públicos, seja da PC SP ou não, é importante estar bem informado e preparado. Isso porque, a cada dia, a concorrência por vagas na corporação é maior.

Por isso, é importante reservar diariamente um período para se dedicar aos estudos e usar as provas dos concursos anteriores como base, pois isso pode ajudá-lo a conquistar uma vaga.

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