De acordo com a administração da Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis (ANP) o pedido de concurso enviado em 2021 segue válido e esperando por autorização. Mas, a ANP informou em abril ao Acesso à Informação do Governo Federal que não sabe se Ministério da Economia irá autorizar a realização do concurso.

O pedido solicitou o preenchimento de 107 vagas, nos cargos de: especialista em geologia e geofísica do petróleo e gás natural (19), especialista em regulação de petróleo e derivados e gás natural (49), técnico administrativo (oito), técnico em regulação de petróleo e derivados e gás natural (oito) e analista administrativo (23).

O concurso ANP visa a recomposição do quadro de servidores que caiu de 685 em 2017 para 613, em 2020. De acordo com um levantamento feito no ano passado, somados os números de funcionários cedidos de outros órgãos, estagiários, terceirizados, entre outros a ANP tinha 1.516 funcionários.

O último concurso ANP foi realizado há sete anos, quando foram ofertadas 34 vagas, sendo 24 delas apenas para a na cidade do Rio de Janeiro, no escritório central da autarquia. Agora resta esperar pela esperar pela liberação do aval pelo Ministério da economia para que o concurso seja realizado.

O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br.  Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.

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Acabou a espera! O concurso INSS está oficialmente autorizado. A portaria de autorização para realização do concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social foi publicada nesta segunda-feira (13/06), no Diário Oficial da União.

De acordo com o documento, estão autorizadas 1.000 vagas para o cargo de Técnico.

A portaria autorizativa foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 13/06/2022, e traz a informação de que o edital deverá ser publicado em até seis meses. Desta forma, a seleção será aberta até dezembro.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil.

No caso de técnico é exigido ensino médio, com inicial de R$ 5.184,78.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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