Conheça os cargos do próximo Concurso Embrapa
Publicado em 06/03/2024 21h12
A Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária está trabalhando para definir os cargos e especialidades que serão incluídos no edital, além de contratar a banca.
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Atualmente, há vagas para assistentes, técnicos, analistas e pesquisadores na Embrapa.
Para ingressar nas carreiras, você deve ser aprovado no concurso Embrapa e preencher os requisitos de formação exigidos.
Cada posição (com exceção do assistente) é classificada nas classes A e B, conforme descrito no plano de carreiras da empresa. As classes A, B e C são as categorias para assistentes.
Pesquisador
As áreas de pesquisa e desenvolvimento da Embrapa estão incluídas nas carreiras de pesquisadores das classes A e B.
O candidato ao concurso da Embrapa deve ter um doutorado na carreira pretendida, um domínio de um idioma estrangeiro e pelo menos seis meses de experiência em pesquisa em um campo especificado pela empresa.
Por outro lado, os pesquisadores de classe B precisam ter um mestrado na carreira pretendida, bem como um domínio de um idioma estrangeiro.
De acordo com o plano de cargos e salários da Embrapa, o pesquisador é responsável por: elaborar, executar, coordenar e avaliar programas, projetos e subprojetos de pesquisa e desenvolvimento relacionados às atividades finais da empresa.
A classe B recebe R$12.814,61 no início. O salário de um servidor pode chegar a R$25.290,72 ao final da carreira.
Por outro lado, o pesquisador da classe A receberá uma remuneração inicial de R$14.896,11. Ao final da carreira, o valor pode chegar a R$ 29.398,75.
Analista
Os cargos de Suporte à Pesquisa e Desenvolvimento da Embrapa incluem analista (classes A e B).
O candidato ao concurso da Embrapa deve ter um mestrado em uma área de atuação, bem como um domínio de um idioma estrangeiro.
O candidato também deve ter pelo menos seis meses de experiência em cargos relacionados. O registro no órgão de classe pode ser necessário para algumas carreiras.
O candidato deve ter nível superior completo na área especificada no edital da seleção para ingressar na classe B de analista.
De acordo com o plano de cargos e salários da empresa pública, as áreas de atuação das classes A e B são formadas pelos seguintes campos:
• Laboratórios e Campos Experimentais;
• Gestão de Pessoas;
• Orçamento e Finanças;
• Gestão da Informação;
• Suprimento, Manutenção e Serviços;
• Transferência de Tecnologia e Comunicação;
• Direito e Auditoria; e
• Gestão Estratégica.
O analista tem a responsabilidade de: gerenciar projetos e subprojetos de suporte à pesquisa e desenvolvimento; administrar, coordenar, avaliar e participar de atividades técnicas em processos, projetos e subprojetos em laboratórios e campos experimentais; suprimento, manutenção e serviços; gestão de pessoas; orçamento e finanças; transferência de tecnologia e comunicação; direito e auditoria; e gestão estratégica.
A remuneração inicial de um analista de classe A é de R$12.715,42. Pode-se esperar uma remuneração de R$25.095,04 ao final da carreira.
Por outro lado, a classe B recebe um salário inicial de R$10.921,33. Pode receber até R$21.554,20 ao final da carreira.
Técnico
As carreiras de Suporte à Pesquisa e Desenvolvimento da Embrapa incluem cargos de técnico (classes A e B).
O candidato deve ter nível médio completo e/ou curso técnico na área pretendida para ingressar na classe A.
Por outro lado, os técnicos de classe B só precisam de candidatos de nível médio.
O técnico geralmente é responsável por atividades semi-especializadas, bem como por fornecer suporte técnico e administrativo para pesquisa e desenvolvimento em áreas como serviços, suprimento, manutenção, laboratórios e campos experimentais.
Além disso, o servidor terá a capacidade de supervisionar as atividades de suporte, bem como a gestão da informação, transferência de tecnologia e comunicação, direito, auditoria e gestão estratégica.
A remuneração inicial do técnico da classe B é de R$5.556,81, de acordo com a tabela divulgada pela Embrapa. Pode-se esperar uma remuneração de R$13.095,02 ao final da carreira.
O técnico de classe A recebe um salário inicial de R$6.458.25. Ao final da carreira, o valor pode chegar a R$ 15.221,64.
Assistente
Além disso, as carreiras de Suporte à Pesquisa e Desenvolvimento da Embrapa incluem cargos de técnico (classes A, B e C).
A classe A e a classe B requerem o nível fundamental completo. Por outro lado, a classe C requer um nível fundamental incompleto.
O assistente é responsável por: realizar tarefas operacionais de suporte técnico ou administrativo à pesquisa e desenvolvimento em laboratórios e campos experimentais, suprimento, manutenção e serviços, transferência de tecnologia e comunicação, direito e auditoria, gestão estratégica.
R$2.186,19 é o salário inicial para a classe C. Pode chegar a um salário de R$5.151,87 ao final da carreira.
A classe B recebe inicialmente R$3 509,13. O limite máximo para o trabalho é de R$8.269,48.
Além disso, o salário inicial da classe A é de R$4.070,55. Pode chegar a R$9.592,55 ao final da carreira.
O concurso mais recente da Embrapa em 2009 teve 680 vagas para candidatos de todos os níveis de escolaridade.
O dia da inscrição será informado no site www.concursos.com.br. Acesse o site diariamente para não perder o prazo da inscrição.
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Concurso INSS: Edital com 9.229 vagas é aprovado
Os candidatos que pretendem prestar o concurso INSS já devem começar a se preparar.
Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução CNPS/MPS N. 1.354 publicada no Diário Oficial da União.
A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.
As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:
Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.
Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.
Perito Médico Federal: 1.574 vagas.
As vagas serão distribuídas para todo o Brasil, conforme a necessidade do órgão.
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A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.
O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.
É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.
Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.
1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.
2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.
4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.
5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.
6 - Ampla oferta de vagas:
O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.
As inscrições do concurso INSS ainda não foram abertas. A expectativa é de que o processo seletivo seja realizado no primeiro semestre de 2024.
Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.
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