A Prefeitura de Sorriso, no Estado do Mato Grosso, abriu o edital nº 002/2022 de processo seletivo. O certame está sendo realizado pela Semec (Secretaria Municipal de Educação e Cultura) e visa ocupar 280 vagas para atuação nas unidades escolares da sede do município e os distritos de Boa Esperança, Caravagio e Primavera, além do assentamento Jonas Pinheiro e da comunidade de Morocó. Sendo que 15 vagas são reservadas para pessoas com deficiência - PcD.
As oportunidades são para:
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• Ensino fundamental/elementar
Motorista;
• Ensino médio
Técnico Administrativo I;
• Ensino médio e curso na área - monitores de oficinas
Monitor de Balé;
Monitor de Dança de Rua;
Monitor de Ginástica Rítmica;
Monitor de Danças Regionais;
Monitor de Capoeira;
Monitor de Contação de Histórias;
Monitor de Flauta-doce e Musicalização;
Monitor de Violão e Cordas;
Monitor de Teclado e Acordeom (sanfona/gaita);
Monitor de Bateria e Percussão;
Monitor de Sopro (metais);
Monitor de Canto Coral;
Monitor de Artesanato;
Monitor de Desenho e Pintura;
Monitor de Fanfarra e Percussão;
Monitor de Teatro.
• Ensino superior - professores
Professor de Artes;
Professor de Ciências;
Professor de Educação Física;
Professor de Geografia;
Professor de Inglês;
Professor de História;
Professor de Língua Portuguesa;
Professor de Matemática;
Professor de Pedagogia;
Professor de Formação Continuada de Tecnologias Educacionais.
• Ensino superior - outras áreas
Fonoaudiólogo;
Nutricionista;
Psicólogo;
Desenvolvedor de Tecnologia Educacional;
Assistente Social;
Intérprete de Libras.
Os salários vão de R$ 2.884,02 a R$ 7.789,49, em regimes de trabalho de 20, 30 ou 40 horas por semana.
Os interessados devem se inscrever até 20 de outubro de 2022, pelo site institucional, gratuitamente. Quem preferir poderá se inscrever nos computadores da Biblioteca Municipal para se candidatar. Os equipamentos ficarão disponíveis na Avenida Natalino João Brescansin, nº 1.220, das 7h às 17h.
A seleção será por meio de prova objetiva, agendada para 6 de novembro de 2022, com duração máxima de três (3) horas, contendo 30 questões de múltipla escolha.
Além disso, haverá prova de títulos, classificatória, para monitores e candidatos a cargos que requerem ensino superior, conforme os critérios de pontuação detalhados no item 7 do documento.
E, por fim, haverá prova prática os candidatos convocados e inscritos para as vagas de motorista, técnico administrativo, monitor, intérprete e desenvolvedor.
O contrato valerá por um (1) ano.
O certame valerá por um (1) ano, sendo renovável por mais 12 meses. Haverá também cadastro reserva de candidatos aprovados.
Mais informações pelo e-mail: processoseletivosorrisomt@gmail.com.
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