Câmara de Nova Santa Helena - MT oferece 51 vagas em processo seletivo
O município de Nova Santa Helena, no Mato Grosso, lançou um processo seletivo com 51 vagas em diversos cargos. Os salários variam de R$ 1.591,97 a R$ 4.902,13. As inscrições estarão abertas de 18 a 27 de novembro.
Por Emerson Almeida - Publicado em:
A Câmara de Nova Santa Helena, no Mato Grosso, anunciou a abertura de um processo seletivo para o preenchimento de 51 vagas em diversos cargos. As oportunidades abrangem candidatos alfabetizados, além de níveis fundamental, médio e superior.
As vagas incluem funções na Câmara, como zeladora, recepcionista e secretária legislativa, além de diversas posições na Prefeitura, como auxiliar de serviços gerais, carpinteiro, gari, motorista, operador de máquinas, entre outras.
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Os profissionais contratados terão jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais, com salários entre R$ 1.591,97 e R$ 4.902,13, conforme o cargo.
As inscrições serão realizadas presencialmente entre os dias 18 e 27 de novembro, na Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Desporto e Lazer, situada na Avenida Brasil, nº 909, Centro, no horário das 7h às 11h e das 13h às 17h, exceto sábados, domingos e feriados.
Os candidatos serão avaliados por meio de uma prova objetiva, que acontecerá no dia 8 de dezembro. A avaliação abrangerá disciplinas como língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conteúdos específicos de cada cargo.
O certame terá validade até 31 de dezembro de 2025, podendo ser prorrogado por mais um ano, conforme necessidade da Administração.
Para mais informações, consulte o edital disponível na Secretaria Municipal.
As vagas incluem funções na Câmara, como zeladora, recepcionista e secretária legislativa, além de diversas posições na Prefeitura, como auxiliar de serviços gerais, carpinteiro, gari, motorista, operador de máquinas, entre outras.
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As inscrições serão realizadas presencialmente entre os dias 18 e 27 de novembro, na Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Desporto e Lazer, situada na Avenida Brasil, nº 909, Centro, no horário das 7h às 11h e das 13h às 17h, exceto sábados, domingos e feriados.
Os candidatos serão avaliados por meio de uma prova objetiva, que acontecerá no dia 8 de dezembro. A avaliação abrangerá disciplinas como língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conteúdos específicos de cada cargo.
O certame terá validade até 31 de dezembro de 2025, podendo ser prorrogado por mais um ano, conforme necessidade da Administração.
Para mais informações, consulte o edital disponível na Secretaria Municipal.
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