GCM de Sousa - PB abre concurso para Guarda Civil Municipal

Publicado em 29/12/2021 18h42

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Na Paraíba, a GCM de Sousa divulgou o novo concurso, edital de abertura nº 002/2021, objetivando o preenchimento de dez vagas imediatas na Guarda Civil Municipal.

O interessado em concorrer neste certame deve possuir ensino médio completo. Os aprovados serão contratados pelo regime jurídico estatutário, integrando o quadro de efetivos da Prefeitura.

O salário inicial é de R$ 1.100,00 para uma jornada de trabalho de 40 horas por semana. Das dez vagas abertas, uma é destinada a pessoas com deficiência (PCD), em consonância com a legislação vigente.

As inscrições poderão ser efetivadas até 18 de fevereiro de 2022, no site da Universidade Estadual da Paraíba (UEPB). O valor da inscrição é de R$ 85,00.

Este concurso será composto de prova objetiva, prevista para o dia 24 de abril de 2022.

A segunda etapa do concurso será o teste de aptidão física (TAF), também de caráter eliminatório e classificatório. Na ocasião, serão cobrados dos candidatos exercícios específicos como barra e abdominal, além de corridas de velocidade e resistência, com duração e repetição diferentes para homens e mulheres.

O prazo de validade do certame será de dois anos, contados da homologação da classificação final, cabendo prorrogação.

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Concurso INSS: Saiu a autorização para 1.000 vagas de nível médio

Acabou a espera! O concurso INSS está oficialmente autorizado. A portaria de autorização para realização do concurso público para o Instituto Nacional do Seguro Social foi publicada nesta segunda-feira (13/06), no Diário Oficial da União.

De acordo com o documento, estão autorizadas 1.000 vagas para o cargo de Técnico.

A portaria autorizativa foi publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 13/06/2022, e traz a informação de que o edital deverá ser publicado em até seis meses. Desta forma, a seleção será aberta até dezembro.

As vagas serão distribuídas para todo o Brasil.

No caso de técnico é exigido ensino médio, com inicial de R$ 5.184,78.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

As inscrições para o concurso do INSS ainda não foram abertas. Fique atento!

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