A Prefeitura de Piúma, no Espírito Santo, anunciou a realização de um novo processo seletivo para o preenchimento de 202 vagas e criação de um cadastro de reserva para funções de nível fundamental, médio, técnico e superior. Os cargos disponíveis incluem os cargos de auxiliar em saúde bucal (11), agente administrativo (23), gente fiscal (quatro), eletricista (duas), secretário escolar (nove), fiscal de saúde pública e meio ambiente (cinco), técnico em eletrotécnica (duas), assistente social (quatro), entre outros.
Os profissionais escolhidos trabalharão de 20 a 40 horas por semana, com salários mensais que oscilam entre R$ 1.642,20 e R$ 4.141,20, além de um auxílio alimentação no valor atual de R$ 560,00.
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Os candidatos podem se inscrever apenas online, de 8 a 31 de outubro, por meio do site oficial do Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP). A taxa de inscrição oscila entre R$ 65,00 e R$ 85,00, com a opção de isenção para os candidatos que cumprirem os critérios estabelecidos no edital, entre os dias 8 e 9 de outubro.
A seleção dos candidatos ocorrerá através de um exame objetivo, agendado para os dias 24 de novembro e 1o de dezembro, juntamente com uma avaliação de títulos. A validade do concurso público será de dois anos, com a possibilidade de uma única extensão pelo mesmo período, de acordo com o decreto do Chefe do Poder Executivo Municipal.
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