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Prefeitura de Pedro Leopoldo - MG lança edital seletivo com 182 vagas

Por Emerson Almeida - Publicado em:

A Prefeitura de Pedro Leopoldo, no Estado de Minas Gerais, abriu o edital nº 001/2022 de processo seletivo, visando ocupar 182 vagas, além de compor cadastro reserva, no âmbito da Secretaria Municipal de Educação. Sendo que seis (6) vagas são reservadas para pessoas com deficiência - PcD.

As oportunidades são para:

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• Ensino fundamental

Auxiliar de Escola;
Auxiliar de Serviços Gerais da Educação;
Motorista de Transporte Escolar;
Porteiro da Educação.

• Ensino médio

Agente Administrativo da Educação;
Monitor I - Cemai;
Monitor I - transporte escolar;
Monitor I - jornada ampliada/tempo integral;
Secretário Escolar.

• Ensino médio + curso específico

Monitor I - inclusão;
Monitor I - Libras;
Monitor I - Braille;
Monitor II - Flauta;
Monitor II - Teatro;
Monitor II - Capoeira;
Monitor II - Dança;
Monitor II - Violão;
Monitor II - Balé;
Monitor II - Fanfarra;
Monitor II - Xadrez.

• Ensino superior

Bibliotecário;
Especialista em Educação - Supervisor Pedagógico;
Especialista em Educação - Orientador Educacional;
Monitor II - Projetos (licenciatura);
Monitor II - Esportes;
Psicólogo Escolar.

• Ensino superior - professores

Educação Básica I;
Educação Básica II - Português;
Educação Básica II - Matemática;
Educação Básica II - Ciências;
Educação Básica II - História;
Educação Básica II - Geografia;
Educação Básica II - Inglês;
Educação Básica II - Ensino Religioso;
Educação Básica II - Educação Física;
Educação Básica II - Artes;
Educação Básica - Cemai (magistério ou superior).

Os salários vão de R$ 1.330 e R$ 2.640,61, em regimes de trabalho de 22, 30, 35 ou 40 horas por semana.

Os interessados devem se inscrever até às 18h do dia 21 de novembro de 2022, pelo site institucional, gratuitamente. O candidato poderá concorrer a duas vagas.

Na ocasião, será necessário enviar em formato PDF, até o limite de 5 MB, toda a documentação comprobatória referente à formação acadêmica e experiência.

A lista completa de ganhos e requisitos consta no segundo anexo do edital.

A seleção será por meio de análise de títulos. Para fins de classificação, serão pontuados os quesitos listados para cada vaga na tabela de avaliação (página 37 do edital).

O contrato valerá por 12 meses, a partir da data de homologação, sendo renovável por mais 12 meses.

Mais informações pelo telefone: (31) 3481-2015.

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