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Prefeitura do Rio de Janeiro anuncia seleção para 152 vagas na Saúde

A Prefeitura do Rio inicia processo seletivo para 152 vagas na área da saúde, oferecendo salários que variam de R$ 7.195,74 a R$ 8.221,71. As inscrições estarão abertas de 20 a 26 de setembro.

Por Emerson Almeida - Publicado em:

A Coordenadoria de Gestão de Pessoas da Prefeitura do Rio de Janeiro divulgou a abertura de um novo processo seletivo com o objetivo de contratar 152 profissionais com formação superior completa para suprir as demandas da Secretaria Municipal de Saúde.

As vagas estão espalhadas por vários cargos e hospitais:

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HMJL/ Coordenação Materno Infantil Leila Diniz: médico pediatria (uma)
Hospital Maternidade Alexander Fleming: médico anestesiologia (13), médico cirurgia pediátrica (uma), médico hemoterapia (uma), médico medicina preventiva e social (epidemiologia) (uma) e médico neurologia pediátrica (uma);
Hospital Maternidade Carmela Dutra: médico anestesiologia (cinco), médico hemoterapia (uma), médico medicina preventiva e social (epidemiologia) (uma), médico neurologia pediátrica (uma) e médico radiologia (uma);
Hospital Maternidade Fernando Magalhães: médico cardiologia pediátrica (uma), médico cirurgia pediátrica (uma), médico hemoterapia (uma), médico infectologia (ccih) (uma), médico intensivista adulto (duas), médico neurologia pediátrica (uma), médico obstetrícia (sete), médico pediatria (ambulatório) (uma), médico pediatria (sala de parto) (cinco) e médico ultrassonografia em ginecologia e obstetrícia (uma);
Hospital Maternidade Herculano Pinheiro: médico cirurgia pediátrica (duas), médico hemoterapia (uma), médico neurologia pediátrica (uma), médico pediatria (sala de parto) (quatro) e médico psiquiatria (uma);
Hospital Municipal Jesus: médico anestesiologia (uma), médico endocrinologia pediátrica (uma), médico neurologia pediátrica (uma), médico pediatria (três) e médico radiologia (pediátrica) (uma);
Hospital Municipal Álvaro Ramos: médico clínica médica (duas), médico geriatria (uma)
hospital municipal barata ribeiro: médico clínica médica (uma), médico geriatria (três)
hospital municipal de piedade: médico cardiologia (uma), médico clínica médica (seis), médico infectologia (uma) e médico intensivista adulto (uma);
Hospital Municipal Lourenço Jorge: médico cardiologia (uma), médico cirurgia geral (duas), médico hematologia (duas), médico infectologia (CCIH) (uma), médico intensivista adulto (duas), médico pediatria (uma), médico psiquiatria (uma), médico ultrassonografia (duas) e médico urologia (uma);
Hospital Municipal Miguel Couto: médico cardiologia pediátrica (uma), médico cirurgia geral (uma), médico infectologia pediátrica (uma), médico nutrologia (uma), médico obstetrícia (três), médico pediatria (uma) e médico radiologia (uma);
Hospital Municipal Salgado Filho: médico anestesiologia (duas), médico cirurgia geral (uma), médico cirurgia vascular (uma), médico clínica médica (sete), médico intensivista adulto (três), médico neurocirurgia (uma) e médico radiologia (duas);
Hospital Municipal Souza Aguiar: médico anestesiologia (três), médico cirurgia geral (duas), médico cirurgia pediátrica (quatro), médico cirurgia plástica (CTQAdulto) (uma), médico cirurgia torácica (uma), médico cirurgia vascular (sete), médico clínica médica (cinco), médico intensivista adulto (duas), médico nefrologia pediátrica (uma), médico neurocirurgia (cinco) e médico ortopedia e traumatologia (uma).

Os vencimentos oscilam entre R$ 7.195,74 e R$ 8.221,71, considerando uma jornada de trabalho de 24 horas por semana. Os candidatos precisam demonstrar a formação educacional requerida e possuir registro no conselho de classe correspondente, além de outros requisitos detalhados no edital. Os contratos serão válidos por um ano, com a opção de extensão pelo mesmo período.

De 20 a 26 de setembro, as inscrições devem ser feitas por meio do preenchimento de um formulário online disponível no site oficial da Prefeitura do Rio.

A escolha será realizada através da avaliação de títulos, seguindo os critérios de pontuação estabelecidos no edital. A validade do processo seletivo será de três meses após a validação do resultado final.

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