Prefeitura de Guarujá - SP realiza Processo Seletivo

Foi anunciado o processo seletivo para a Prefeitura de Guarujá, em São Paulo. Conforme o edital n° 001/2020 haverá a contratação em caráter emergencial de novos profissionais por conta da COVID-19.

A seleção visa a contratação e formação de cadastro reserva de profissionais da área da saúde para o atendimento e tratamento de pacientes infectados pelo coronavírus.

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São 510 oportunidades lançadas para os níveis fundamental, médio e superior. Dessas, 10 são imediatas e 500 são de cadastro reserva (CR).

Veja as vagas disponíveis neste seletivo:

Médico Socorrista Clínico Geral | Ensino superior em Medicina com especialização na área e registro no CRM | Plantão de 12h | R$ 1.356,03* |
Enfermeiro | Ensino superior em Enfermagem com registro no COREN | 30h | R$ 31,97 |
Técnico em Enfermagem | Ensino médio mais curso técnico em Enfermagem | 40h | R$ 23,57 |
Técnico de Raio-X | Ensino médio mais curso técnico em Radiologia ou correlata | 30h | R$ 18,82 |
Atendente | Ensino médio completo | 40h | R$ 9,87 |
Fisioterapeuta Intensivista ou Emergencista | Ensino superior em Fisioterapia com registro no CREFITO | 20h | R$ 30,68 |
Ajudante Geral | Ensino fundamental incompleto | 40h | R$ 9,11 |
Condutor de Veículos de Urgência | Ensino fundamental Completo, possuir CNH -D- e habilitação como Condutor de Veículo de Urgência | 40h | R$ 12,88 |
Técnico em Laboratório | Ensino médio mais curso técnico em Laboratório | 40h | R$ 14,33 |
Técnico em Farmácia | Ensino médio mais curso técnico em Farmácia | 40h | R$ 14,33 |

Os interessados podem se inscrever gratuitamente do dia 08 ao dia 13 de maio de 2020, pelo site da Prefeitura.

Os documentos a serem enviados serão os seguintes:
Documento de Identidade e CPF;
Comprovante de Endereço;
Certificado ou Diploma pertinente à função pretendida e Currículo;
Comprovante de PIS/PASEP;
Certificado de Alistamento Militar (para homens, no entanto, quem tiver acima de 45 anos não precisa apresentar);
Atestado de antecedentes criminais;
Certidão de quitação eleitoral;
Declaração de bens.

Os inscritos serão avaliados através de análise de currículo realizada a partir dos documentos enviados no ato da inscrição. Já a segunda será um questionário avaliatório para os convocados da fase anterior.

Os contratos serão temporários com prazo de seis meses, podendo ser prorrogado apenas uma vez.

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