A Prefeitura de Iperó, no estado de São Paulo, publicou seis editais referentes ao concurso cujo objetivo é o preenchimento de 61 vagas imediatas destinadas a profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior. A execução do certame será realizada pela coordenação técnico-administrativa da empresa PubliConsult Assessoria e Consultoria Pública.
• Edital nº 001/2023
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A retribuição mensal oferecida é de até R$ 4.436,00 e as oportunidades oferecidas são para as seguintes funções:
Agente de Segurança Escolar: nível médio;
Auxiliar Administrativo: nível médio;
Condutor do Transporte de Urgência e Emergência: nível técnico;
Enfermeiro: nível superior;
Escriturário: nível médio;
Fonoaudiólogo: nível superior;
Médico Ginecologista/Obstetra: nível superior;
Médico Psiquiatra-PSI: nível superior;
Serviços Gerais: nível fundamental;
Técnico Agrícola: nível técnico;
Técnico em Edificações: nível técnico.
• Edital nº 002/2023
A retribuição mensal oferecida é de até R$ 3.325,50 e as oportunidades oferecidas são para as seguintes funções:
Professor Titular de Ensino Fundamental II - Arte: nível superior;
Professor de Atendimento Educacional Especializado - AEE: nível superior.
• Edital nº 003/2023
A retribuição mensal oferecida é de até R$ 2.069,18 e as oportunidades oferecidas são para as seguintes funções:
Motorista: nível fundamental;
Operador de Máquinas: nível fundamental;
Pedreiro: nível fundamental;
Vigia de Patrimônio: nível fundamental.
• Edital nº 004/2023
O edital oferta vagas para o cargo de Educador da Casa de Acolhimento, que exige nível médio. A retribuição mensal oferecida é de R$ 1.643,72, em jornada de escala semanal de 12x36h.
• Edital nº 005/2023
Este edital abre vagas para lotação no cargo de Bombeiro Municipal de Apoio ao CBPMESP, que exige nível médio completo, saber nadar, CNH entre categorias B e E, dentre outros requisitos.
A retribuição mensal oferecida é de R$ 2.056,94 para trabalhar em escala semanal de 24x48h.
• Edital nº 006/2023
O edital é destinado ao cargo de Guarda Civil Municipal Aluno, que exige nível médio completo, idade mínima de 21 anos e máxima de 35 anos na data da inscrição, além de altura mínima, descoberto e descalço de 1,65m para candidato o sexo masculino, e de 1,60m para o sexo feminino.
A retribuição mensal oferecida é de R$ 1.540,68, em jornada de trabalho de 44 horas semanais.
A inscrição será aceita até as 21h da data prevista de 11 de julho de 2023, no site da banca organizadora, com recolhimento de taxa no valor de:
R$ 25,00 para concorrer a um dos cargos de nível fundamental;
R$ 49,00 para concorrer a um dos cargos de níveis médio e técnico;
R$ 59,00 para concorrer a um dos cargos de nível superior.
Os candidatos serão avaliados através de fases específicas, que variam conforme o cargo concorrido:
Prova de Títulos, de caráter classificatório, para os cargos de Professor;
Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório e classificatório, para os cargos de Vigia de Patrimônio, Bombeiro Municipal de Apoio ao CBPMESP e Guarda Civil Municipal Aluno;
Provas Práticas, de caráter eliminatório e classificatório, destinadas aos cargos de Motorista, Operador de Máquinas e Pedreiro;
Teste Psicológico, de caráter eliminatório, para o cargo de Educador da Casa de Acolhimento;
Curso Específico de Formação, de caráter eliminatório e classificatório, para o cargo de Bombeiro Municipal de Apoio ao CBPMESP;
Teste de Capacitação Física, de caráter eliminatório e classificatório, para o cargo de Guarda Civil Municipal Aluno;
Exame Psicotécnico e Psicológico, de caráter eliminatório, para o cargo de Guarda Civil Municipal Aluno;
Pesquisa Social, de caráter eliminatório, para o cargo de Guarda Civil Municipal Aluno;
Inspeção de Saúde e Aferição Biométrica, de caráter eliminatório, para o cargo de Guarda Civil Municipal Aluno;
Curso de Formação de Guarda Civil, de caráter eliminatório e classificatório, para o cargo de Guarda Civil Municipal Aluno.
A validade do concurso será de dois anos, após a homologação do resultado final, com chance de prorrogação por igual prazo.
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