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Prefeitura de Cerqueira César -SP lança concursos e processo seletivo

A Prefeitura de Cerqueira César está lançando um processo seletivo e um concurso para 21 vagas em cargos de vários níveis de ensino.

Por Emerson Almeida - Publicado em:

A Prefeitura de Cerqueira César anuncia a realização de dois concursos públicos e um processo seletivo para preencher 21 vagas em cargos de diferentes níveis educacionais, como alfabetizados, níveis fundamental, médio, técnico e superior completo, no Estado de São Paulo.

O Concurso Público de 01/2024 oferece empregos para Agente de Combate às Endemias (1 vaga); Coletor de Lixo (1 vaga); Contador (1 vaga); Fonoaudiólogo (1 vaga); Médico Cardiologista (1 vaga); Médico Clínico Geral (1 vaga); Médico Geriatra (1 vaga); Médico Ginecologista (1 vaga); Médico Obstetra (1 vaga); Médico Otorrinolaringologista (1 vaga); Médico Pediatra (1 vaga); Médico Psiquiatra (1 vaga); Médico do Trabalho (1 vaga); Médico Urologista (1 vaga); Médico Vascular (1 vaga); Motorista (1 vaga).

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Além disso, há vagas disponíveis no Concurso Público 02/2024 para Auxiliar de Saúde Bucal - PSF (1) e Auxiliar ou Técnico de Enfermagem do PSF (1).

Finalmente, o Processo Seletivo de 02/2024 visa preencher vagas para condutores de socorrismo, médicos intervencionistas do Samu e técnicos de enfermagem.

A remuneração mensal é de R$ 1.518,37 a R$ 9.742,99, com horas de trabalho de 20 a 44 horas. Os candidatos devem ter a escolaridade exigida, registro no conselho de classe correspondente, especialização, idade mínima de 18 anos, CNH na categoria "D", curso específico e experiência conforme especificado no edital.

O site da Publi Consult é a única maneira de se inscrever, pagando uma taxa de entre 35 e 70 reais, de 10 a 24 de setembro, até as 12h.

A seleção dos candidatos será composta por uma prova de títulos e uma prova objetiva para todos os inscritos no dia 24 de novembro. Português, interpretação de textos, matemática e raciocínio lógico quantitativo, legislação, atualidades, noções de informática e conhecimentos gerais e específicos são tópicos que devem ser abordados na prova.

Os concursos públicos são válidos por dois anos, com o processo seletivo começando um ano a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

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