A Escola Técnica Estadual Professor Elias Miguel Júnior (Etec), situada em Votorantim, São Paulo, anunciou a abertura de um processo seletivo para compor um cadastro de reserva para a posição de Professor de Educação Física, destinado ao Ensino Médio e Técnico. Esta iniciativa é parte do compromisso da Etec em garantir a qualidade do ensino e atender à demanda crescente por profissionais qualificados na área de educação.
Contexto do Processo Seletivo
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A seleção visa contratar docentes para ministrar aulas na disciplina de Educação Física, abordando diversas modalidades de ensino, incluindo a Base Nacional Comum Curricular (BNCC), a Educação Técnica Integrada ao Ensino Médio (ETIM), a Educação Técnica (MTEC), a Educação de Jovens e Adultos (AMS) e o Ensino Médio com ênfases específicas. A inclusão de diferentes modalidades de ensino demonstra o empenho da Etec em oferecer uma formação diversificada e de qualidade, alinhada às diretrizes educacionais atuais.
Remuneração e Requisitos
Os professores selecionados receberão uma remuneração de R$ 21,40 por hora-aula, com um teto de até 200 horas mensais, o que representa uma oportunidade significativa para profissionais que buscam ingressar na carreira docente. Para participar do processo seletivo, os candidatos devem ter, no mínimo, 18 anos e possuir formação superior na área correspondente ao cargo, que pode ser licenciatura, bacharelado ou tecnologia em Educação Física. Essa exigência visa assegurar que os futuros professores tenham a qualificação necessária para proporcionar uma educação de qualidade aos alunos.
Detalhes do Processo Seletivo
As inscrições para o processo seletivo estarão abertas de 17 de abril até 1º de maio, com prazo final às 23h59. Os interessados devem se inscrever por meio do site oficial do Centro Paula Souza, organismo responsável pela administração das Etecs em São Paulo. O processo de seleção incluirá um exame de memorial circunstanciado, que avaliará a formação acadêmica e a experiência dos candidatos, além de uma prova objetiva que testará habilidades operacionais e técnicas pertinentes à função.
Duração do Contrato
O contrato de trabalho resultante da seleção terá duração inicial de um ano, com início a partir da homologação do resultado final do processo seletivo. Existe a possibilidade de prorrogação do contrato por mais um ano, permitindo assim maior estabilidade para os professores que forem selecionados.
Para mais informações, recomenda-se que os interessados acessem o edital completo disponível no site do Centro Paula Souza, onde poderão encontrar detalhes adicionais sobre a seleção e as etapas do processo.
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