No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Santa Terezinha do Progresso tornou público o edital nº 001/2018 de processo seletivo, a fim de contratar 38 profissionais de níveis fundamental, médio e superior, além de compor cadastro reserva. A remuneração vai de R$ 741,06 a R$ 8.506,13, por 20 a 40 horas semanais. Haverá reserva de 5% das vagas para portadores de necessidades especiais.
As chances são para os cargos de Agente de Serviços Gerais, Encanador, Motorista de Caminhão, Motorista Escolar, Motorista de Veículos Leves, Operador de Máquinas Agrícolas, Operador de Retroescavadeira, Operador de Motoniveladora, Operador de Rolo Compactador, Operador de Trator de Esteira, Instrutor Social, Operador de ETA, Agente de Combate às Endemias, Agente Comunitário de Saúde, Fiscal de Tributos, Assistente Social, Fisioterapeuta, Médico, Professor de Educação Infantil e Professor de Ensino Fundamental.
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As inscrições estão abertas até 1 de Junho de 2018, pelo site
http://www.alternativeconcursos.com.br. A taxa para Nível fundamental é de R$ 50,00, para Nível médio, de R$ 70,00 e para Nível superior, de R$ 100,00.
A seleção será por meio de provas escritas objetivas, práticas e de títulos. A prova objetiva acontecerá no dia 17 de Junho de 2018, às 9h, na Escola de Educação Básica Santa Terezinha, situada na Avenida Tancredo Neves, n.º 180, Centro, no município de Santa Terezinha do Progresso/SC. Os cadernos de questões sairão no dia 18 de Junho de 2018, no site do município e no site
http://www.alternativeconcursos.com.br.
O seletivo é válido por 1 ano, contando da publicação de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal.
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