A Prefeitura de Taió, em Santa Catarina, lançou um novo concurso público para selecionar trabalhadores e criar um cadastro reserva. Serão preenchidas 19 vagas de acordo com a distribuição a seguir:
- Ensino Fundamental ou Alfabetizados
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Atendente Administrativo (1 vaga)
Auxiliar de Serviços (1 vaga)
Agente de Apoio e Manutenção (1 vaga)
Agente de Serviços Gerais (1 vaga)
Agente de Serviços Gerais I (1 vaga)
Zelador de Escola (1 vaga)
Agente Profissional (1 vaga)
Agente Profissional I (1 vaga)
Ensino Médio ou Técnico
Agente de Vigilância Ambiental (1 vaga)
Agente Técnico I
Auxiliar de Dentista (1 vaga)
Auxiliar de Turma - 20h (1 vaga)
Auxiliar de Turma - 30h (1 vaga)
Oficial de Nível Médio I (1 vaga)
Técnico em Enfermagem (1 vaga)
- Ensino Superior
Analista de Informática
Assistente Social (1 vaga)
Enfermeiro
Nutricionista (1 vaga)
Odontólogo (1 vaga)
Psicólogo (1 vaga)
Professor de Educação Infantil Séries Iniciais - Nível 2 - 20h
Professor de Educação Infantil Séries Iniciais - Nível 2 - 40h
Professor de Geografia (1 vaga)
Professor de História
Professor de Língua Portuguesa
Os trabalhadores contratados em regime estatutário devem trabalhar 20 a 40 horas por dia e receber um salário que varia de R$ 1.155,33 a R$ 10 mil por mês.
As inscrições podem ser feitas apenas online no site da organizadora Public Jobs a partir das 8h do dia 21 de agosto até as 17h do dia 20 de setembro. O custo da inscrição varia entre R$ 80 e R$ 120.
Entre os dias 21 de agosto e 13 de setembro, candidatos que atendem aos requisitos do edital podem solicitar isenção da taxa.
A seleção dos candidatos será feita por meio de uma prova objetiva de 25 a 40 questões sobre conhecimentos específicos, conhecimentos gerais e atuais, matemática, língua portuguesa e noções de direito constitucional e administrativo.
Para os cargos de Agente Profissional e Agente Profissional I, um teste prático adicional e uma avaliação psicotécnica serão realizadas no dia 27 de outubro. A análise de títulos também será realizada para candidatos de nível superior.
O concurso público será válido por um período de dois anos a partir da aprovação definitiva, com possibilidade de ser prorrogado uma vez por igual período se o governo do município exigir.
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