O prazo de validade do concurso do Conselho Regional de Enfermagem do Paraná (Coren PR) foi prorrogado por mais dois anos. A seleção foi realizada em 2018, ofertando vagas para profissionais dos níveis médio, técnico e superior. O edital com informação foi publicado no Diário Oficial da União desta quinta-feira (12) de novembro e assinado pela presidente do Conselho, Simone Aparecida Peruzzo.

O resultado final da seleção foi homologado no dia 30 de novembro de 2018, passando a valer por dois anos e com a prorrogação passa a valer até o dia novembro de 2022. O concurso disponibilizou vagas em caráter imediato e também para formação de cadastro de reservas para o Conselho Regional de Enfermagem do Paraná.

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Os candidatos aprovados na condição de reservas poderão ser convocados durante este período. Promovido pelo Conselho Regional de Enfermagem do Paraná, o concurso Coren-PR, ofereceu 15 vagas imediatas, mais formação de cadastro de reservas para profissionais dos níveis médio, técnico e superior.

Os salários dos aprovados pode chegar a até R$6.361, 00, de acordo com o cargo. Para o nível médio, foram ofertadas cinco oportunidades foram para o cargo de auxiliar administrativo, mais formação de cadastro. Neste caso, o salário inicial é de R$1.911,04 para carga de trabalho de 40 horas semanais. As lotações são nas cidades de Curitiba, Maringá, Londrina e Cascavel. Para o nível médio com formação técnica, as oportunidades foram para a função de técnico fiscal, com salário de R$3.907,67.

Para concorrer foi exigido curso técnico de enfermagem e as lotações são em Curitiba. Já as 10 oportunidades de nível superior são para as carreiras de enfermeiro fiscal, secretário executivo, advogado, analista de tecnologia da informação, administrador, arquivista e contador.

Os aprovados deverão cumprir 40 horas de trabalho por semana e os salários variam entre R$2.646,06 a R$ 6.361,21. As oportunidades são imediatas e também para formação de cadastro de reservas, com lotação nas cidades de Curitiba, Cascavel, Londrina e Maringá.

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Edital do concurso

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Confirmado! Um novo Concurso INSS com 9.229 vagas para 2024 foi aprovado durante votação da Proposta Orçamentária da Previdência Social para o exercício de 2024, conforme resolução publicada no Diário Oficial da União no dia 4 de agosto de 2023.

As 9.229 vagas citadas no documento se dividem entre os seguintes cargos:

Técnico do Seguro Social: 5.819 vagas de Nível Médio.

Analista do Seguro Social: 1.836 vagas de Nível Superior.

Perito Médico Federal: 1.574 vagas.

As vagas serão distribuídas para todo Brasil.

A remuneração inicial para o cargo de nível médio é atualmente de R$ 6.169,93, incluindo o auxílio-alimentação de R$ 658. Já para os analistas, o valor inicial é de R$ 9.767,20, com a mesma carga horária de 40 horas semanais.

O regime de contratação do INSS é o estatuário, ou seja, garante estabilidade, o servidor só poderá ser demitido se cometer alguma falta grave.

É necessário ter idade mínima de 18 anos completos na data da posse. Não há exigência de idade máxima.

Confira 6 motivos para participar do concurso INSS.

1 - Possibilidade de ascensão:
Os salários dos servidores aumentam conforme as progressões na carreira.

2 - Estabilidade:
O regime estatutário garante a estabilidade financeira e empregatícia.

4 - Qualidade de vida:
Devido a estabilidade garantida pelo regime estatutário, as ótimas remunerações com possibilidades de progressões e as jornadas de trabalho de 40 horas semanais, os contratados pelo órgão após aprovação no concurso público poderão contar com uma excelente qualidade de vida.

5 - Oportunidades para todo o Brasil:
As provas do concurso INSS serão aplicadas por todo o país, de maneira que os concurseiros das mais diversas regiões poderão realizar as avaliações.

6 - Ampla oferta de vagas: O concurso conta com uma grande oferta de 9.229 vagas.

Não importa se essa é sua primeira vez no mundo dos concursos, a chance de pelo menos uma vaga entre 9.229 oportunidades disponibilizadas existe e você pode garantir uma delas.

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