Pode ser feita a consulta dos gabaritos preliminares das provas do concurso Comur Novo Hamburgo, no Rio Grande do Sul.
As provas ocorreram no último domingo, dia 1º de março. A consulta pode ser feita por meio do site da Fundatec, organizadora.
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A interposição de recursos contra as respostas provisórias também já está disponível e começa nesta terça-feira, 3, e vai até quinta, 5.
A divulgação dos gabaritos definitivos está prevista para o dia 19 deste mês, com a consulta às notas preliminares acontecendo no dia 20.
Os recursos contra as notas preliminares acontecerão no período de 23 a 25 de março.
Outras etapas
Haverá ainda outras etapas como provas de títulos, prática e teste de aptidão física (TAF), para cargos específicos.
O primeiro caso será para os cargos de: teleoperador, agente de portaria, merendeira, agente de manejo florestal, pedreiro, servente de limpeza e copa e servente de obras e manutenção. O
O prazo para a entrega dos títulos será de 1 a 6 de abril.
A etapa de prova prática será para o cargo de merendeira e tem data agendada para 17 de maio. Em mesmo dia será realizado o TAF para as funções de: fiscal (estacionamento rotativo), agente de manejo florestal, pedreiro, servente de limpeza e copa e servente de obras e manutenção.
O TAF poderá variar de acordo com os cargos, sendo composto por: teste de corrida, teste de flexão de braços sobre o solo e levantamento de peso.
- Concurso
O objetivo da seleção é a formação de cadastro de reserva. As oportunidades são para os níveis fundamental e médio.
Ensino fundamental incompleto: vagas de agente de manejo florestal, pedreiro, servente de limpeza e obras, servente de obras e manutenção. O salário varia de R$1.218,80 a R$1.663,20.
Nível fundamental completo: agente de portaria e merendeira. O salário é de R$1.311,20 e R$1.309, respectivamente.
Nível médio: auxiliar administrativo, fiscal e teleoperador. O salário varia de R$1.317,80 a R$1.608,20.
A jornada de trabalho dos aprovados será de 220 horas por mês.
Os aprovados poderão ser convocados ao longo do prazo de validade do concurso, que será de dois anos. O período poderá ser prorrogado por mais dois anos, a critério da companhia.
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