A Prefeitura de Perdizes publicou edital Nº. 001/2015 anunciou o processo seletivo que visa preencher cargos vagos no seu quadro de pessoal. Sob coordenação técnica da Ágora Consultoria Ltda, o concurso pretende recompor parte do quadro efetivo de servidores, ofertando 247 vagas para cargos de níveis fundamental, médio e superior. A remuneração pode chegar a R$ 9.273,88, por jornada de até 44 horas semanais.
Aos candidatos portadores de necessidades especiais ficam reservadas 5% das vagas.
Cargos:
Auxiliar de pedreiro, ajudante de serviços gerais, gari, motorista, operador de máquina, pedreiro, auxiliar administrativo, oficial operacional, telefonista, agente administrativo, assistente administrativo, fiscal de posturas, oficial administrativo, secretário escolar, técnico de radiologia, advogado, assistente social, bioquímico, dentista, enfermeiro, engenheiro, farmacêutico, fisioterapeuta, fonoaudiólogo, médico especialista (ginecologia e pediatra), médico II - clínico geral PSF, nutricionista, professor e psicólogo.
Inscrição:
Os interessados poderão se candidatar até 8 de janeiro de 2016, de forma presencial no Centro de Atendimento ao Cidadão, situado na Praça Governador Valadares, nº 10, Centro, Perdizes - MG, das 8h às 11h e das 13h às 17h ou pelo site www.agoraconsultoria.srv.br.
A taxa de inscrição é de:
Nível fundamental: R$ 20,00, 25,00 e 30,00;Nível médio: R$ 20,00, 25,00, 35,00, 45,00 e 50,00;Nível superior: R$ 50,00, 80,00 e 90,00
Prova:
O concurso constará de provas objetivas, títulos e comprovação de requisitos e exames médicos admissionais.
A prova objetiva está prevista para 21 de fevereiro de 2016, em locais e horários a serem divulgados por meio de edital na Prefeitura de Perdizes e no site de inscrição, a partir do dia 17 de fevereiro de 2016.
A divulgação do gabaritos oficial da prova objetiva dar-se-á na Prefeitura de Perdizes e no site informado, a partir dia 21 de fevereiro de 2016.
Validade:
O prazo de validade do concurso público é de dois anos, contados da data da homologação do seu resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, uma única vez a critério da Administração Municipal.
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