O edital n° 001/2016 de concurso público destinado ao provimento de 38 vagas e formação de cadastro reserva no Quadro de Pessoal do Município foi lançado pela Prefeitura de Iraceminha, Estado de Santa Catarina. As vagas são para profissionais de níveis fundamental, médio e superior, por salários de até R$ 16.703,35 em carga horária de 20 a 40 horas por semana.
Vagas disponíveis: Auxiliar de serviços gerais, Motorista, Operador de máquinas, Vigia, Auxiliar de dentista, Fiscal de tributos, Técnico administrativo em serviço militar, Técnico em patrimônio e frotas, Administrador Escolar, Agente fiscal tributário externo, Assistente Social (CRAS), Controlador Interno, Enfermeiro, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médico Clínico Geral, Médico Veterinário, Nutricionista, Odontólogo, Professor Séries Iniciais, Professor de Educação Física, Professor de Informática, Professor de Música, Professor de Música (CRAS), Professor Educação Infantil, Psicólogo (CRAS) e Psicopedagogo.
Inscrições podem ser feitas até o dia 12 de fevereiro de 2016 por meio de preenchimento de formulário via internet, publicado no site oficial do Município de Iraceminha - SC, www.iraceminha.sc.gov.br. As taxas de inscrição variam de R$ 100,00 a R$ 160,00 de acordo com o cargo escolhido.
A prova escrita será realizada provavelmente no dia 20 de março de 2016, das 08h30 às 11h30, no município de Iraceminha, em local a ser informado no Mural Público Municipal e site oficial do Município de Iraceminha após a homologação das inscrições.
O gabarito preliminar da prova escrita será divulgado no dia 21 de março de 2016, no Mural Público Municipal e site oficial do Município de Iraceminha (SC), no www.iraceminha.sc.gov.br.
O prazo de validade do concurso público será de dois anos, contados da publicação de sua homologação, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal.
Prepare-se com antecedência para a prova.
Solicite no formulário abaixo seu PDF com 5.000 Mil Questões do Concurso . Entrega agora por e-mail.