A Prefeitura de Ribeirão Cascalheira, no Mato Grosso, lançou edital nº. 006/2016 para realização de concurso público n° 001/2016 com oferta de 66 vagas imediatas e outras seis para cadastro reserva. Os efetivados terão carga horária de 20 até 40 horas por semana e direito a salários que oscilam de R$ 880,00 a R$ 10.000,00.
As vagas são para Assistente Social, Advogado, Contador, Engenheiro Civil, Fonoaudiólogo, Médico, Nutricionista, Odontólogo, Professor, Veterinário, Agente Administrativo, Agente Ambiental de Saúde, Apoio Administrativo Educacional, Fiscal de Posturas e Obras, Fiscal de Tributos, TDI Técnico em Desenvolvimento Infantil, Técnico Administrativo Educacional, Técnico em Laboratório, Técnico em Saúde Bucal, Auxiliar de Serviços Gerais, Guarda Municipal (Vigia), Mecânico, Motorista, Operador de Máquinas Pesadas e Servidor de Limpeza Pública.
Já para cadastro de reserva: Bioquímico / Biomédico, Enfermeiro, Técnico de Enfermagem e Psicólogo.
O concurso teve prorrogação no recebimento das inscrições, tendo como nova data limite, o dia 13 de abril de 2016, no site: www.avconconsultoria.com.br ou no computador disponível na sede da Prefeitura (Av. Padre João Bosco, nº 2067). Lembrando que é necessário o pagamento de taxa de inscrição, variada de acordo com o nível de escolaridade, sendo:
- Nível fundamental: R$ 80,00;
- Nível médio: R$ 100,00;
- Nível superior: R$ 120,00.
O concurso será realizado por meio de prova objetiva,, além de prova de títulos e prática, conforme a vaga desejada. No cronograma oficial, está previsto que a prova objetiva será aplicada no dia 15 de maio de 2016, no próprio município promotor do certame.
Edital foi publicado no Diário Municipal, de 01/03/2016, pág. 251 (https://diariomunicipal.org/mt/amm/) e deve ser conferido e acompanhado no site da organizadora (http://avconconsultoria.com.br/concursos-em-andamento), juntamente com as atualizações eventualmente lançadas.
Prepare-se com antecedência para a prova.
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