Prefeitura de Deodápolis - MS abre processo seletivo

05/02/2016 11h17 - Atualizado em 26/10/2016 14h54

A Prefeitura de Deodápolis, (MS) anunciou por meio do edital n° 001/2016 referente ao processo seletivo que visa preencher 85 vagas imediatas para todos os níveis de escolaridade, além do cadastro de reserva. Os salários variam de R$ 865,60 a R$ 2.540,00, em jornada de trabalho de 20 a 40 horas por semana.

Entre as vagas abertas, há chances para Engenheiro civil, Nutricionista, Professor, Contador, Psicólogo, Assistente administrativo, Auxiliar de creche, Eletricista, Coveiro e outros. A taxa de inscrição é de R$ 100,00 para cargos de nível superior, R$ 70,00 para ensino médio e R$ 50,00 para cargos de nível fundamental ou alfabetizado.

Os interessados poderão realizar as inscrições até 7 de abril de 2016, devendo o interessado acessar o site www.fapec.org/concursos.

Os candidatos que preencherem os requisitos previstos para a solicitação da isenção da taxa de inscrição devem preencher o formulário e entregarem os documentos solicitados no edital até 15 de fevereiro. A documentação deve ser entregue na Prefeitura Municipal de Deodápolis/MS, localizada na Avenida: Francisco Alves da Silva, 443, Centro, com atendimento das 7h às 13h, exceto sábados, domingos e feriados e na FAPEC, situada na Rua 9 de Julho, 1922, Vila Ipiranga, CEP 79.081-050, Campo Grande/MS, no horário das 8 às 11 horas e das 14 às 17 horas, exceto sábados, domingos e feriados; ou ainda enviar por Sedex para qualquer dos endereços acima.

Os candidatos serão selecionados por meio de provas escritas estão previstas para 1º de maio de 2016, lembrando que, para alguns cargos, conforme o edital, é necessário, ainda, participar de prova prática.

Os locais e horários de realização das provas escritas objetivas constarão em edital específico, que será publicado no Mural da Prefeitura Municipal, no endereço eletrônico da Prefeitura: www.deodapolis.ms.gov.br e no endereço eletrônico www.fapec.org/concurso.

Será dado conhecimento do gabarito preliminar a todos os candidatos até quatro dias após a realização das provas.

O prazo de validade do concurso será de dois anos, a contar da data da homologação do seu resultado, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração Municipal.

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